DE CILAS PRENSA

SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DE LA EMPRESA INDUSTRIA VIDRIERA DEL POTOSI, S.A. DE CV.
Margarita Castro, no. 233, col. Ricardo B. Anaya, teléfono 1663306,
correo electrónico: suteivp@hotmail.com

INICIA CARAVANA DE TRABAJADORES DE VIDRIERA DEL POTOSI CONTRA DESPIDOS INJUSTIFICADOS


Alrededor de 400 trabajadores de la Industria Vidriera del Potosí iniciarán este domingo 17 de febrero una marcha-caravana desde la ciudad de San Luis Potosí hacia el Distrito Federal para exigir la reinstalacion de unos 240 trabajadores que han sido despedidos de manera injustificada, el cese de las violaciones al contrato colectivo y a los derechos laborales, así como el respeto a su sindicato democrático.

En la marcha-caravana, que se prevee llegará a la ciudad de México el miércoles 20 de febrero, participarán los trabajadores despedidos así como los compañeros que aun mantienen su plaza en la empresa. Además contará con la participación solidaria de contigentes de sindicatos como el Mexicano de Electricistas (SME), unico de trabajadores de General Tire, Unico de Trabajadores de la Industria Nuclear (SUTIN), de Trabajadores de Industrias Ocotlán, Independiente de Trabajadores del Estado de SLP., Académico de Trabajadoras y Trabajadores de Conalep. Además, participarán solidariamente diversas organizaciones sociales y gremiales.

La marcha-caravana se realizará para enfrentar la cerrazón de los directivos de la Vidriera del Potosí (propiedad del Grupo Modelo), que ha desatado una escalada de terror al interior de la empresa para debilitar al Sindicato Unico de Trabajadores, en represalia por los logros obtenidos a favor de los obreros en una año, el más destacable fue el de obtener un incremento salarial de 19 por ciento, el más alto en todo el país durante 2007.

Las agresiones contra los trabajadores comenzaron cuando ellos arrebataron la dirección sindical a la CTM para democratizarlo y transparentarlo. De ese modo, se logró que el sindicato ahora sí, atendiera los derechos de los obreros, en lugar de vender todos sus derechos a la patronal.
Gracias a ese proceso de democratizacion, los trabajadores de la Vidriera del Potosí lograron cohesionarse y dar una lucha unitaria y existosa para mejorar sus condiciones generales de trabajo.

Como ejemplo de la situación de precariedad laboral en que se encontraban, y frente a la que la CTM no hizo nada, basta señalar que la misma empresa tiene otras dos plantas, una de las cuales Fanal, localizada en el Valle de México, con el doble de trabajadores (mil 600), produce menos de la mitad de lo que se fabrica en Vidriera del Potosí, mientras los obreros de San Luis Potosí, ganan la mitad de salario de lo que ganan los de Fanal.

A partir de el triunfo del movimiento por democratizar el sindicato y la posterior lucha de los trabajadores hasta obtener el 19 por ciento de aumento salarial los directivos de la empresa esta tratando de darle un golpe ejemplar al sindicato vidriero para evitar que otros sindicatos sigan su ejemplo de democratizacion y lucha por defender sus contratos .

cabe destacar que la dirección de la empresa ya se confabuló con la croc para imponer un
sindicato que le sea fiel y favorable a sus intereses, y asi degollar la democratizacion de sindicato independiente de los vidrieros de san luis potosi. Hace un par de semanas la empresa obligó a los trabajadores a reunirse con el dirigente de la CROC, Salim Kalkash, para intentar con ese personaje iniciar una nueva organización charra.

los directivos de la empresa se han cerrado a cualquier intento de negociacion con los representantes del sindicato democratico aun siendo de su conocimiento de la personalidad juridica y la representacion legal que ostenta.